Geplaatst op Geef een reactie

Zo zet je een sterk werkgeversmerk neer

Om in deze arbeidsmarkt de beste kandidaten te werven moet je meer doen dan alleen een gelikte vacature online gooien. Zo ontwikkel je de skill employer branding en arbeidsmarktcommunicatie. ‘Gewoon, omdat we een leuk bedrijf zijn.’ Veel uitgebreidere reacties krijgt Jacco Valkenburg vaak niet als hij bij bedrijven vraagt waarom kandidaten voor dat bedrijf zouden…

Lees meer

Geplaatst op Geef een reactie

De 21 belangrijkste wervingskanalen volgens onderzoek

De 21 belangrijkste wervingskanalen volgens onderzoek

De resultaten van het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek  (AGO) onder 913 actieve baanzoekers van de Nederlandse Beroepsbevolking (NBB) zijn bekend. Dit zijn de belangrijkste wervingskanalen die men gebruikt, of zegt te gaan gebruiken, als men een baan zoekt in 2013. Vraagstelling: Hieronder staan verschillende kanalen die u zou kunnen gebruiken bij het zoeken naar een nieuwe baan. Kunt u aangeven…

Lees meer