Module 3: Succesvol selecteren van personeel

Medewerkers selecteren is een van je lastigste taken als recruiter. Want hoe weet je zeker dat de kandidaat tegenover je goed bij de functie en bij jullie bedrijfscultuur past?

Na deze masterclass weet je zeker dat jij de juiste keuzes maakt. Deze praktijkgerichte training omvat alle onderdelen van personeelsselectie: de voorbereiding, de sollicitatiegesprekken en de nazorg. Je krijgt theoretische onderbouwing en werkt daarnaast actief aan het verbeteren van je gespreksvaardigheden en interviewtechnieken.

Succesvol selecteren kun je leren

Tijdens de masterclass komende volgende onderwerpen aan bod.

  • Voorbereiding op het gesprek

    • Wat er nodig is voor een positieve kandidaatervaring.
    • Het belang van een divers en inclusief personeelsbestand.
    • Onbewuste vooroordelen en welke invloed jij hebt tijdens het selectieproces, met checklist arbeidsdiscriminatie.
    • Goede cv-selectie op basis van hard en soft skills.
    • Tips voor een goede gespreksvoorbereiding.

    Sollicitatiegesprekken & interviewtechnieken

    • De structuur en fases van het sollicitatiegesprek.
    • Effectieve gesprekstechnieken, zoals STARR- en LSD-selectiemethode.
    • Do’s en don’ts tijdens het selectiegesprek.
    • Verschillende gesprekssituaties oefenen.
    • Veel voorbeeldvragen en checklists.

    Personeelselectie en nazorg

    • Een objectieve (eind)beoordeling van een kandidaat, met scorecard.
    • Goede opvolging van de gesprekken.
    • Kandidaten op de juiste manier afwijzen.

Praktische informatie

Deze module is onderdeel van elke recruitment opleiding en ook los te boeken. Met een opleiding stel je zelf je lespakket samen.


Wissen

De voordelen van een opleiding

  • Je stelt je eigen opleiding samen.
  • Alles wat je leert kun je meteen toepassen op jouw organisatie of bij jouw opdrachtgever.
  • Je bepaalt zelf de startdatum, de volgorde en het tempo.
  • Hoe meer workshops je kiest, hoe voordeliger elke vervolgworkshop is.

Trainingslocatie Den Haag

Naast treinstation Holland Spoor en daardoor perfect te bereiken via spoor en auto.

Advies nodig? Mail of bel ons dan meteen even. Wij helpen je graag!

Trainers

Gusta Timmermans

Gusta Timmermans heeft ruim twintig jaar ervaring in het recruitment vak. Door haar jarenlange ervaring in de uitzendbranche, als mede-eigenaar van een wervings- en selectiebureau en haar ervaring als hoofd recruitment bij ING Nederland en ING wereldwijd heeft ze zich ontwikkeld tot een expert op haar vakgebied. Ze is tevens auteur van het recent verschenen boek “199 vragen voor een succesvol selectiegesprek”.

Praktische informatie

Deze module is onderdeel van elke recruitment opleiding en ook los te boeken. Met een opleiding stel je zelf je lespakket samen.


Wissen

De voordelen van een opleiding

  • Je stelt je eigen opleiding samen.
  • Alles wat je leert kun je meteen toepassen op jouw organisatie of bij jouw opdrachtgever.
  • Je bepaalt zelf de startdatum, de volgorde en het tempo.
  • Hoe meer workshops je kiest, hoe voordeliger elke vervolgworkshop is.

Trainingslocatie Den Haag

Naast treinstation Holland Spoor en daardoor perfect te bereiken via spoor en auto.

Advies nodig? Mail of bel ons dan meteen even. Wij helpen je graag!

Wissen
Jacco Valkenburg